求人特集

登録販売者の中途採用の市場は日々変化し、時期やエリアによって大きく状況が異なります。そして、新型コロナウイルス感染症の拡大により、転職市場にも影響が出ていることも事実です。「いつ転職するのがベストなのか」とお悩みの方も少なくないかと思います。そうした中でも、新規出店の強化や人員拡充のために、新しい人材を求めて積極的に採用活動に取り組んでいる企業が多くあります。積極採用中の場合、給与や手当などの条件が良い求人もございます。自分に合った求人をお探しの方、急いで転職をしたい方など、まずはお気軽にご相談ください。

電車通勤をご希望の方に嬉しい駅からの徒歩分数が5分以下の求人特集です。交通網が発達している関東では駅ナカ・駅ビル内の求人も多数。駅徒歩1分の求人が400件以上！雨でもぬれずに通勤できます。アクセス重視の方必見の求人特集。

京都・大阪は現在積極採用中の企業が多いエリアです。地域密着型の店舗展開をしている企業の求人を集めました。エリアを限定して出店しているため、全国転勤の可能性はありません。関西の都市圏で長く働きたい方、今お住まいのご自宅から通い続けたい方にオススメです。

一都三県にお住まいの方にオススメ！首都圏エリアでの高年収求人を集めました。首都圏はドラッグストア各企業の激戦区。経験豊富な方、向上心のある方にとっては絶好の転職チャンスです。転職を機に一気に年収をアップさせられる可能性大！

20代や30代の登録販売者を積極採用している職場をピックアップ！経験やスキルを積みたい、将来は店長やマネージャーを目指したい、長期的に就業したい等、活躍する可能性を大きく秘めている方を募集しています。採用側にとって魅力的な人材だからこそ、好条件求人が多くなっています。「仕事に見合う待遇のある環境で働きたい」「いまの職場で長く働ける自信がない」「経験に自信がないけれど転職を考えている」などの不安や不満を抱える方は、まずはご相談だけでもお気軽にお問い合わせください。

登録販売者は一般的な資格とは異なり、資格試験に合格した後に販売従事登録をする必要があります。また、一人前の登録販売者になるためには2年以上の実務経験が必要になるので、教育制度がある求人を選ぶと効率良く店舗管理者としての登録販売者になれるでしょう。また、ドラッグストアやコンビニなどの業種では医薬品の販売・相談以外に品出しやレジ対応などの通常業務をすることも多いです。登録販売者としての仕事は完璧でも、それ以外の仕事をしたことがない方は「教育制度あり」の求人を選ぶのがおすすめです。また、教育制度があるということは働きやすい環境が整っているということでもあるので、教育制度で職場を選ぶのも良いでしょう。

薬剤師がいなくても一般用医薬品を販売できる登録販売者は、店舗を運営するうえで即戦力として働くことが求められているケースが多くあります。しかし、店舗管理者を兼ねた登録販売者として働くためには1年以上実務経験を積まなければならず、資格を有していても実務経験がなければ即戦力にならないこともしばしばあります。そのため法定的に一般用医薬品を販売可能、なおかつ仕事の流れを理解している実務経験のある業界経験者を優先的に採用していたり、未経験者よりも給与などの面で良い条件で募集している求人も多くあるのが特徴です。業界経験者で、できるだけ早く職場を決めたいという方や、できるだけ良い条件で働きたいという方は「業界経験者優遇」と書かれている求人を選ぶと良いでしょう。

医薬品を取り扱う薬局やドラッグストアなどで重宝されている登録販売者は、需要が高くブランクがある求職者に対しても求人募集をしているケースが多いのが特徴です。ただし登録販売者においては過去5年の業務で、月80時間・24時間以上の業務実績がない場合は、「法定研修中の登録販売者」となってしまい、応募できる求人が変わってきます。「前職からのブランク期間が長い」、「時短勤務をしていた」などの理由で要件を満たしていない場合は、ブランク可で募集している求人から探すようにしましょう。ブランクがあっても気軽に働ける環境が多く用意されているのは、常に需要がある登録販売者だからこそと言って良いでしょう。

「今はパートやアルバイトだけれど、いつかは正社員として働きたい」と考えている方は、正社員登用ありの求人に応募するのがおすすめです。登録販売者の正社員登用は、契約社員やパート・アルバイトから正社員に移行でき、正社員への就職を有利にできるメリットがあります。ただし、登用までの道のりは法律などで定められているわけではなく勤務先に一任されているので、定期的に登用試験を行っている会社もあれば、働きぶりを見て登用されるなどバラバラです。ゆくゆくは正社員として登録販売者を目指したい方は、求人先に直接問い合わせて確認をしてみたり、面接の際に正社員登用の具体的な方法などを聞いておくと良いでしょう。

登録販売者の資格を取得したのだから、できるだけ高年収な職場で働きたいと考える方も多いのではないでしょうか。勤務先の業種にもよりますが、登録販売者の月給は約20万円〜というのが平均的な水準になります。残業なしや時短勤務が可能などといった、自分の希望する働き方が他にあれば別ですが、年収で勤務先を決めるのも職場選びの際には有効でしょう。また、登録販売者の勤務先として代表的なドラッグストア、コンビニ、薬局の3つの業種のなかでは、コンビニが比較的高年収で募集していることが多い傾向にあります。登録販売者は、医薬品を取り扱うという点が重宝され、需要が高い職種になるため条件次第では高年収な職場に出会えることでしょう。

残業の有無は、仕事後の予定を組むうえでとても重要なポイントになります。特にお子さんが保育園や幼稚園に通っている場合、お迎えの時間が決まっているので残業になればとても困ってしまうでしょう。登録販売者はお客さん相手の職業なので、医薬品の相談に乗っている最中やレジが混んでいる場合など、残業をしなければならない状況は少なからずあるのが実情です。それでもできるだけ残業のない職場で仕事後の時間を充実させたい、子供のお迎えに行くなどの予定がある、という場合は「残業ほぼなし」の求人に応募するようにしましょう。なかでもドラッグストアやコンビニなどのパートやアルバイトを多く雇っている業種ではシフト制を用いていることが多いので、残業はほぼないのが特徴です。

薬剤師がいなくても一般用医薬品を販売できる登録販売者は、ドラッグストアやコンビニなど、チェーン展開している店舗の求人が数多くあります。そのため、パートやアルバイトであれば問題ありませんが、正社員として登用されると転勤が発生することもあります。家を購入したり、子供に転校をさせたくない、実家で親の面倒を見なければならないといった理由で、転勤が難しい場合は「転勤なし」と応募要件に書かれている求人に応募するようにしましょう。転勤のある職場に就職して転勤を拒否することもできますが、長く働くことを希望するのであれば、最初から「転勤なし」の職場を選んでおくのがおすすめです。

カウンセリング販売を重視している企業の求人をピックアップ！登録販売者の仕事は品出しやレジ業務など、店舗運営にかかる業務は多岐にわたります。その中で、「OTC医薬品のカウンセリング販売が十分にできない」「登録販売者資格を活かしきれていない」と不満を覚えている方もいるかもしれませんね。企業によって、登録販売者に求める役割、また業務内容も大きく異なります。登録販売者としてOTC医薬品販売の接客経験、またはキャリア形成を重視したい方は、ぜひ『カウンセリング販売』や『接客』を重視している企業の求人を探しましょう。

『推奨品販売ノルマなし』の求人を集めました！推奨品販売とは、お客さまから直接お話をうかがった上で、ご要望や必要性に合わせて会社で販売を推奨する商品をおすすめする販売方法です。推奨品販売に力をいれているかどうかは会社の方針によりますが、中にはノルマが設定されることもあります。ノルマがあることで「オススメしたいと思えない商品でも紹介しなければならない」「登録販売者として、適切な医薬品のカウンセリングができていないような気がする」などと不安や悩みを抱える登録販売者さんは、ぜひ「推奨品販売ノルマなし」の企業を探しましょう。自分に合った働き方ができる職場が見つかるかもしれません。

通勤する際に、駅からのアクセスのしやすさは重要なポイントです。職場が駅から遠いと雨や雪などの悪天候時に通勤するのがとても大変になりますし、駅から遠ければ遠いほど通勤に要する時間が増えることになります。通勤にかかる時間や労力をなるべく省きたいという方は「駅近」の求人を選ぶようにしましょう。登録販売者の求人には駅近や駅直結の職場が数多くあります。駅近のため通勤時間が大幅に短縮することができるので帰宅時間も早くなり、身体をしっかり休めることもできます。働くうえでモチベーションを下げない、という面でも駅近はおすすめです。

車通勤の場合、電車通勤と違い時間を気にしなくても良いことや、ドアtoドアで勤務先まで行けるので天候を考えなくて良いこと、出勤途中や退勤途中に好きな場所に寄りやすいことなどメリットは多々あります。また、公共交通機関が充実している都市部であれば特に問題はないですが、郊外の場合では車通勤が可能かどうかはとても重要なポイントになります。登録販売者はドラッグストアやコンビニなどの職場になることもあり、なかには車でないとアクセスしにくい場所に店舗があるケースも多くあります。そのため車通勤を希望される方は、「車通勤可」と書かれている求人を選ぶようにしましょう。車通勤可となっている勤務先のなかには、ガソリン代として通勤手当が支給されるところもあるので、そちらもチェックしておくのがおすすめです。

引越しを伴う転職・一人暮らしの方の転職や新たな生活への出発におすすめ！家賃は家計の支出のなかで大きな割合を占め、一般的に収入の約3割を占めると言われています。住んでいる地域によってはそれ以上になってしまうこともあります。そうなると貯蓄をすることが難しくなってしまうため、登録販売者として働くうえで社宅制度を希望される方は、「社宅制度あり」や「住宅補助あり」、「住宅手当」と書かれている求人をチェックするようにしましょう、ただし、社宅制度の適用条件や住宅補助の金額については、勤務先によって異なります。詳細について気になる方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

＜連休取得可能＞＜夏期休暇・冬期休暇あり＞など、年間休日115日以上の求人をピックアップ！登録販売者の働き方として、変形労働時間制やシフト制を採用している企業が多くあります。「連休が欲しい」「仕事と家庭を両立したい」「趣味の時間を大切にしたい」。そうお考えの登録販売者さんには、ワークライフバランスが整った就業環境がおすすめです。仕事も頑張りつつ、いま以上にプライベートが充実した生活を送るために、年間休日数を重視してみてはいかがでしょうか。